En décembre dernier, 34 collaborateurs de l’entreprise ODIGO se sont mobilisés à travers la France, au bénéfice de quatre associations d’Ile-de-France et de Lyon.
Journée de solidarité, Team-building solidaire, Séminaire solidaire, Bénévolat à l'année !
Découvrez nos différents formats d’engagementPour mobiliser et fédérer
vos collaborateurs autour d’un projet original
Au sein des associations, dans la nature, sur les sites de votre entreprise, ou à distance.
Découvrez nos différents formats d’engagement*Extrait de la charte d’ Unis-Cité
*Source enquêtes 2020 du Mouvement Associatif et le Réseau National des Maisons des Associations (RNMA).
Nombre :
de 10 à plusieurs milliers de collaborateurs
Où :
partout en France, lors d’un séminaire dans vos locaux, sur le terrain dans une association ou la nature, ou à distance en digital
Durée :
2h, 1 journée, ou à l’année…
Team building solidaire :
renforcez la cohésion de vos équipe autour d’un challenge solidaire
Journées de solidarité :
concrétisez votre politique RSE et partagez-la avec vos collaborateurs
Des projets sur-mesure :
bénévolat à l’année, collectes solidaires, forums associatifs en entreprise…
Domaines variés :
Lutte contre l’exclusion, Santé, Environnement, Handicap,
Jeunesse/Enfance, Insertion, Lien intergénérationnel,
Culture, Patrimoine, Solidarité Internationale
+ de 97 % des collaborateurs mobilisés souhaitent réitérer l’action
+ de 98 % des projets sont perçus comme utiles ou très utiles pour les associations
Double impact : travailler avec Unis-Cité Solidarité Entreprises, c’est aussi participer au co-financement de centaines de jeunes engagés en service civique
Des actions clés en main et collectives via une plateforme numérique au profit des associations et de leurs bénéficiaires.
S’engager depuis son lieu de travail dans le respect des conditions sanitaires mais en collectif avec l’aide de ses collègues, au profit des associations et du public qu’elles accompagnent.
S’engager sur le terrain à l’air libre au profit d’actions de préservation de l’environnemment.
S’engager au sein d’une association, en équipe de 5-10 collaborateurs maximum dans le strict respect des gestes barrières.
Une excellente organisation, un très bon contact et surtout un contenu pertinent compte tenu de l’objectif !
Merci pour votre bienveillance. Le coaching à distance, je ne savais pas comment ça allait se passer, et finalement c’était une super après-midi ! J’espère qu’on pourra en faire d’autres. Merci Capgemini et Unis-Cité !
En cette période post-confinement où nous sommes encore forcés de réaliser une bonne partie de notre travail en home office et sans aller chez nos clients, ce fut une bouffée d’oxygène !
Super journée et super adaptation post Covid avec consignes et organisations claires et fournitures prévues : excellente organisation !
Satisfait d’avoir pu maintenir la journée en présentiel, malgré les contraintes imposées qui ont été parfaitement respectées.
Merci aux collaborateurs pour leurs précieux conseils, et cette expérience inédite de sprint solidaire !
En décembre dernier, 34 collaborateurs de l’entreprise ODIGO se sont mobilisés à travers la France, au bénéfice de quatre associations d’Ile-de-France et de Lyon.
Entre mi-novembre et mi-décembre, et malgré le confinement, près de 500 salariés du Groupe L’Oréal se sont mobilisés en soutien au secteur associatif. Les collaborateurs ont donné de 1 H à 6 H de leur temps de travail lors de missions…
Fort du succès rencontré l’an dernier avec plus de 500 participants, Shiseido renouvelle son engagement et nous les remercions pour la forte mobilisation de leurs collaborateurs. Cette année, une version adaptée au contexte Covid 19 a été proposée. Afin de…